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趙剛出席華東建投第四期年輕干部培訓班研討課暨結業典禮
來源:黨群工作部 日期:2020-11-03 訪問次數: 字號:[ ]

趙剛講話

結業典禮現場
 

  11月3日,華東建投第四期年輕干部培訓班研討課暨結業典禮在南京棲霞區委黨校舉行。公司黨委書記、董事長趙剛出席結業典禮并講話,黨委副書記、紀委書記郭紀中主持并總結。
  趙剛首先對學員們順利結業表示祝賀。他說,華東建投自組建以來,高度重視年輕干部培養,先后舉辦三期年輕干部培訓班,截至目前,100余名歷屆學員中,已有三分之一左右得到提拔和進一步使用,為公司轉型發展提供了有力的人才支撐。在總結以往經驗的基礎上,此次培訓班課程設置科學、豐富,緊密結合企業轉型發展,內容更具針對性,從結業匯報和收集的合理化建議來看,大家學習取得了良好的效果。
  趙剛指出,當今世界正經歷百年未有之大變局,中國能建堅持高質量發展理念,主動融入雙循環新發展格局,在統籌推進基礎設施建設、加快建設交通強國、推進能源革命、加快數字化發展中進一步找準方位和發力重點領域。與此同時,進一步積極參與和促進國際合作,實現互利共贏,為推動共建“一帶一路”高質量發展作出新貢獻。
  趙剛強調,華東建投肩負著帶領所屬企業轉型發展的使命,經過兩年多的運行,在加快補齊短板和推進業務轉型等方面取得了一定成效,今后,公司將深入貫徹中國能建推進高質量發展要求,向非電和國際業務領域深化轉型。
  趙剛要求,年輕干部要勇做公司轉型發展的開拓者、實踐者,切實肩負起事業傳承的使命。要解放思想,樹立“不進則退,慢進也是退”的理念,在學習中找準新定位、確立新目標、踏上新節拍,在變局中開新局,在變革中闖新路。要從此次培訓再出發,生命不息、學習不止,養成終身學習的習慣,在學習中豐富自我、提升自我、成就自我,將學習的成果切實轉化為推進企業高質量發展的內生動力和人才優勢。
  研討環節,學員代表分別圍繞項目管控、合規管理、科技創新、人才隊伍建設、高質量黨建和新商業模式市場開發等專題進行學習成果匯報,并結合公司轉型發展實際等提出合理化建議。
  郭紀中在總結講話中要求廣大年輕干部深入領會趙剛董事長講話精神,加強學習,終身學習,在學思漸悟中切實肩負著公司轉型發展的重任。
  公司人力資源部、紀檢部負責人和全體學員參加研討課暨結業典禮。

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